（八打灵再也16日讯）掌管国民团结及社会和谐事务的首相署部长瓦达姆迪指出，在招聘员工时对语文能力有所要求是不可避免的，但不应该有基于种族的条件。

“我们理解某些工作有对特定语文能力的要求，这是不可避免的。

“一些公司表示他们需要能说中文的人，因为他们的客户用中文沟通，但我们不应该对此存有任何种族限制。”

瓦达姆迪今天出席邻居和居民协会在吉隆坡举行的国民团结集会活动后，针对治理与政治学研究中心（Cent-GPS）日前所做的一项调查，指私人界职场对非华裔有明显的种族歧视一事做出回应时，这么表示。

有关研究调查还指出，配戴头巾的马来女性，可能会发现自己很难获得面试的机会。

不过，行动党的研究团队已经对有关研究的调查方式提出了异议。

瓦达姆迪在3月10日表示，希盟政府正在研究实施一项计划，以遏制招聘员工时可能出现的种族歧视。