海浪.国中的非土著年轻教师呢？

肯定有人说：华裔子弟不热衷于当公务员、没兴趣当教师等等，这是人云亦云。

每每看到媒体报道师资短缺问题时，焦点全在华小师资或中学华文科师资不足这一块，从来没有个人或团体关注国中整体师资的种族结构，其比例已经严重失衡到难以想象的地步。

据了解，除了中文及少数的英文教师，目前，在政府中学里，非土著教师最年轻的一群也已接近40岁左右，20、30岁的绝对是凤毛麟角。

读者们可以问问自家就读中学的孩子，其学校里共有几位40岁以下的非土著教师，或可曾见过新调派，刚毕业的数理科非土著老师？笔者所处的县属很久都不曾有了！不知读者们的地区情况如何？真的希望笔者这里只是个案，和其他地区不一样。本文强调的是年轻、非土著中学教师，不包括中英文教师、临教和实习生。

几位教师朋友告知，中学的师资培训与调派，十多年来已悄悄地起了变化，不再是以前的那一套：公立大学教育系毕业生只要有志执教鞭，几乎全部都能通过教育服务委员会获得教职，且是不分种族。现况是，绝大部分新教师是从丹绒马林苏丹依德里斯教育大学（UPSI）毕业，通过教育服务委员会面试，委派至各国中执教。问题来了，UPSI的非土著毕业生少得可怜，其他公立大学的各科教育系学生也逐年减少，或许政府是想把教育系集中于师范大学吧。其结果是非土著教育系毕业生来源断层了，更糟的是部门里的小拿破仑，加剧了偏差。

肯定有人说：华裔子弟不热衷于当公务员、没兴趣当教师等等，这是人云亦云。笔者亲身遇过一些个案，毕业于师范大学的华裔子弟痴痴地等面试，等调派，等了个寂寞，自己识趣地另谋高就。几年前警员招募活动，好多个朋友的孩子，体能、志向都符合要求，以为十拿九稳，申请的结果是等了个寂寞！另一边厢官方的说词是华裔子弟没兴趣当警察，申请人数不达标。这是体制里的小拿破仑长期误导社会大众的假象！有兴趣投身教育界的华印裔后辈真的很多，不要只关注华小，中学的师资问题也需要注意。

不久的将来，很快的，大概10年吧，华中的华裔行政人员将面临断层，不必强迫，不必硬来，因为董事部没有人选可提供，巧妇难为无米之炊啊！

文末，恳请全国华中校长理事会，华中教师联谊会，看看各自校园的年轻教师比例，是否有如上文所述，华裔寥寥无几（中英文教师除外）。倘若不幸确实言中，还请如实公告四方，让各华团，教育机构尽早共谋对策，幸甚也。