“無法達標緻流失逾百萬人才” 倪可敏抨土著議程不科學
（吉隆坡30日訊）行動黨安順區國會議員倪可敏表示，政府實施不科學的“土著議程”不但無法達成目標、反而造成我國流失逾百萬名人才，這在全球化的時代導致我國如今排名節節敗退，情況令人擔憂。
倪可敏今日在國會下議院參與委員會階段辯論時指出，根據世界銀行的報告，自從我國實施依據膚色的新經濟政策之後，我國流失的人才數量高達120萬人，其中逾35萬名為專業人才。
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“這樣的情況異常嚴重、也非常不利國家的長遠發展及競爭力。”
他說，在共同富裕的原則下，政府應該根據能力與須求去幫助國內所有族群、而非根據膚色管理和分配國家預算。
“因為各族都有窮人，而現在的政策已經證明是失敗的。”
馬原本擁Grab拱手讓獅城
倪可敏指出，目前東南亞國家共擁有12個估值超過十億美元的“獨角獸”(Unicorn)創新企業，其中新加坡多達6間、印尼4間、連菲律賓及越南也各擁有一間，反觀我國卻交白卷，連原本擁有的Grab 也拱手讓給了新加坡。
“這證明企業發展部的方針與路線真的很有問題。”
“Grab原本是大馬公司，如今這間估值逾400億美元（約1690億令吉）的公司把總部搬到新加坡，說明了政府的政策已經不符合市場需求，但是擁有69個內閣部長的政府還看不到問題的嚴重性，這才是令人窒息的現象。”
馬吸資排名落後新印越菲
倪可敏指出，聯合國貿易和投資機構的數據顯示，去年來到東南亞投資的外來投資高達1370億美元（約5787億令吉），但真正在我國境內投資的只佔了35億美元（約148億令吉）或2.55%, 排名落後於新加坡、印尼、越南甚至菲律賓，說明了我國的吸資能力如今已經進入危險狀態。
“希望全體內閣部長好好反省與檢討，切勿再盲目的‘自我感覺良好’，否則就要被送入加護病房了。”
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