比利時從今年2月1日起,將讓聯邦僱員擁有法律規定的“斷線權”,即公務員未來不再需要在工作時間之外接聽上司的工作相關電話。
《每日郵報》報道,這項新權利預計也將推廣到私營部門,同時當局也正考慮推動“每週工作4天制”,並以此向比利時企業灌輸文化變革。
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比利時公務員事務部長德薩特的備忘錄指出“只有特殊和不可預期、需要立即採取行動且不能等到下一個工作天的情況下才能聯繫員工”。新措施認為“公務員不應因為在正常工作時間外不接聽電話或閱讀與工作相關的訊息而處於不利地位”。
德薩特強調,“這一變化將有助於對抗‘過度的工作壓力和倦怠’,尤其是疫情期間遠端工作已經模糊職業和社交生活之間的界限”。 目前尚未明確規定上司能在“何種特殊及不可預見情況”下打工作電話給下屬。
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