人資部長：聽取多方建議 “最低薪1500 非貿然決定”
（汝來12日訊）人力資源部長拿督斯里沙拉瓦南強調，提高最低薪金至1500令吉，並非貿然的決定，而是經過聽取多方面建議及商討，包括國家薪金諮詢理事會（MPGN）的意見後，才作出有關的決定。
無論如何，他指出，提高最低薪金的決定還得經過首相及內閣的同意後，才能通過。
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他是今日在汝來出席國家技術發展局認證培訓中心（Femac）在伊斯蘭理科大學（USIM）舉辦的畢業典禮後，召開新聞發佈會時，如是指出。
他也說，隨著人民的生活開銷越來越高，每月低於1500令吉的薪金並不足以維持生活。
“以往，私營公司的員工薪金比政府機構來的高，但如今已經比政府來的低，因此，提高最低薪金是必須的。”
他說，經濟放緩並不能成為僱主不願提高低薪的原因，因他們需要現金週轉，以恢復經濟發展及人民的生活，這也是讓本地員工薪金增高的機會。
他指出，提高最低薪金是許多人的願望，也應該於3年前便落實，而非在近期才決定的措施。
“為了應對衰退的經濟，需要增加現金週轉，因此，身為人力資源部長的我是同意調高最低薪金至1500令吉，惟無論如何，最終決定還是交由內閣。”
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