(八打灵再也13日讯)全国华小校长协会顾问王仕发指出,按照以往掌校的经验,如果临教是由董事部或家教协会自行聘请,而非由教育部所委派,一旦发生什么事故,校长必须一力承担所有责任。
他今日接受星洲日报访问时说,如果由董事部或家教协会自行聘请的临教涉及鞭打孩子或引发任何不好的后果,校长就会陷入为难的局面,也必须为此负起责任。
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他指出,根据教育部对于校长的纪律处罚,包括降薪或停薪等,校长面对最严重的情况会是被开除。
董家协聘临教解师资荒
他说,从过去至今,许多华小董事部或家教协会都是自行聘请临教或代课老师,而没有向教育局申请,这也是缓解师资短缺所面对的灰色地带。
王仕发也是吉隆坡崇文华小退休校长。他说,这么多年以来,基于学校面对师资短缺的问题,校方都是依靠家教协会或董事部自行聘请临教,许多时候都是获得退休老师的帮助,以解决学校缺乏师资的问题。
他指出,临教和代课老师的定义不同,前者指的是学校必须填补的“人身”(body)空缺;至于代课老师指的是代替生产、生病、请假的师资,他们的“人身”(Body)依然被记录在学校系统中。
指教部付临教薪金更好
他说,根据他从2008年参与教育部会议至退休前,华小于2008年欠缺4971名老师,直至2017年欠缺347名老师,若正如教育部副部长拿督马汉顺所说,第二批教师将在3月初委派,届时华小只剩下275个空缺,那么这将是截至目前最好的师资调派情况。
他指出,从数十年前开始,学校单位已经开始自行聘请临教,接着向教育局呈报。如果当时教育局有下放拨款,这将能协助董事部或家教协会聘请临教。
他表示,如果在聘请临教时没有获得拨款,那么就会由董事部或家教协会先支付,等到拨款下放给学校,再由临教把薪水退还给家教协会。
促即时处理MySTEP申请
针对教育部规定校方必须申请才能聘请临教一事,王仕发表示认同,但是教育部一定要即时处理MySTEP系统申请程序,不能拖延进度。
“如果申请了两个月都不委派教师,那还有什么用?如今向教育部申请,临教的薪水由教育部支付,这也为董事部和家教协会省钱,这何乐不为?”
他以雪州某县区为例,指该县区可以在几天内就处理MySTEP系统聘请临教的程序,但吉隆坡学校却申请许久都没有消息。
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