人资部长：虐佣属个别事件 多数雇主善待外劳
（八打灵再也19日讯）人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南指出，他不否认一些雇主的确对女佣不好，但只是少数的害群之马，大多数雇主善待外劳。
他对星洲日报说，希望外界不要因为个别事件，而认为大马到处都发生虐待员工的事件，大马人是很善良的。
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针对印尼驻马来西亚大使赫摩诺指控许多来马工作的印尼女佣被当作“现代奴隶”一事，他说，对于虐待员工事件，他绝对不会妥协。
他说，该部致力于改善员工的工作环境，我国有许多外劳，遍布在各个领域，大多数获得良好的对待。
料3或4月实施电子工资制
他透露，其中一项新增的改善员工待遇措施是电子工资制度（e-Wages），人力资源部预计会在3月或4月实施，以监督雇主每月支付薪金给外劳。
“内阁已经同意采取这项制度，不过要求降低相关的收费，所以大约会在3、4月推行，先从外劳包括女佣在内开始推行，接下来会扩大至本地员工。”
针对最近一宗案件是一名丹斯里在超过10年的时间从来没有支付薪金给女佣，他表示这件事非常荒谬。
“日后当e-Wages制度推行之后，如果雇主没有发出薪金给女佣（或外劳），我们可以立刻知道，无需在10年后才发现。”
他指出，对于虐待女佣或劳工事件，他决不妥协，一旦接获投诉，便会即刻采取行动。
“我承诺，我们会严正看待女佣或劳工受到剥削的事件。”
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