(八打灵再也21日讯)公共服务局(JPA)说,该局将与机构透过职位稽查持续监督,确保能立即执行录取事务,以填补中央机构批准的职位。
该局发文告说,该局致力于与各服务领域的部门、局或机构一同加强公共服务领域的人力资源管理,以确保政府服务响应人民的需求,并表示教育服务人员的特别招聘是其中一个例子。
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批准教部一次性招聘是例子
文告指出,该局于2021年6月已批准教育部的申请,一次性招聘1万8702名教育服务人员,并表示该局立即批准教育部的申请,是为了应对小学及中学的师资短缺问题,尤其是针对特定科目。
文告说,公共服务局在2021年12月已批准在1万8702名教育服务人员招聘下,为4226名合约教师候选人放宽雇用合约条件的申请,有关落实显示政府致力于透过优化职位填补,提高系统效率。
至于大马皇家警察内的1万1111个职位空缺,公共服务局说,透过科技,具灵活性的安置机制及训练有助于提高填补现有空缺的效率。
该局说,以公共组织新格局和面向未来的公共服务为重点的优化人力资源精简规模咨询,将根据国家需求及财务能力不时进行。
该局说,这些努力和计划被视为能更新公务员团队,并共同迈进以实现2030年共享繁荣愿景、第12大马计划及支持大马一家的马来西亚家庭的志愿。



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(吉隆坡26日讯)公共服务局(JPA)作为主导机构,将负责制定、协调和实施2025年公共行政效率承诺法案。
公共服务局今日发文告指出,上述法案的落实将得到其他政府机构、经济部及马来西亚生产力机构(MPC)的支持。
加强政府行政管理体系
“该法案是跨部门、跨机构的一项全面且战略性的举措,旨在加强政府行政管理和监管体系。”
公共行政效率承诺法案已于今年3月6日获得国会下议院一致通过,并于昨日获上议院通过。
文告指,法案的通过标志着公共部门架构和运作改革迈出了新的里程碑,旨在提升政府对公众及企业的服务效率。
废过时程序 简化流程
该法案的制定主要是为了解决官僚主义问题,废除过时程序,并简化监管流程,以减轻公众和企业界的负担。
另外,法案重点关注提高行政效率和服务质量,同时减少交易成本和因低效流程而浪费的时间。
文告补充,该法案强调以诚信和透明度为基础强化治理,同时通过打造更具商业友好性和更具响应能力的生态系统推动经济增长。
“这项举措将带来更快捷、更便捷和更易获取的服务,并加强公共与私营领域的合作,以实现昌明大马的愿景。”
公共服务局强调,该法案不仅仅是政策修订,而是公共部门工作文化和价值观的转型,旨在对人民福祉和国家发展产生深远影响。








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