香港金融业剩者为王?  未移民银行家获升职加薪

（香港29日彭博电）严格的防疫限制令香港大批金融业者决定迁往别地，那些选择留下来的人获得了平时难有的好机会。

对金融和数字资产行业的猎头，高管及员工采访显示，香港对科技人才的竞争很激烈，这些人有很多机会获得大幅晋升和慷慨加薪，至少短期内如此。

猎头公司ESGI的董事总经理休斯顿（Christine Houston）说：“在人才短缺之下，人们会借此来要求更高薪水，他们比一年前更抢手。”

休斯顿表示，以前，为了避免员工跳槽到新公司，香港雇主一般对金融员工的加薪幅度在15%左右，“现在20%到30%是一定有的”。

根据对政府数据的计算，去年发给外国金融服务从业人员的新签证数量降至2569份，较2018年减少近50%。而这还是Omicron大幅肆虐，港府推出全球最严格社交距离规定前。

今年离港人数比抵港人数多出14万，是香港有史以来最大移民潮之一，相当于2021年全年的近4倍。许多人对隔离政策望而生畏，因为有时候父母会被迫与孩子分开。此外，禁足期的大规模强制检测也让他们想离开香港。还有人是受够了漫长的隔离期，这让他们难以出差和探望海外亲人。

虽然特首林郑月娥最近已改变策略，推迟全民强检并将入境旅客酒店隔离时间缩短到7天，但是伤害已经造成。