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我是威勝,今年27歲,在就業市場工作了幾年,工作忙碌、薪金不高,過去2年多因為冠病疫情的緣故,公司以業務和收入受影響,員工的福利和薪金都減少。有些部門的員工受聘安排,換成以合約形式來聘請。
本來就不容易賺到錢,在薪金減少之後,更不用談有錢可存。我想要換工作,選擇自由性質的方式,這樣可以賺到比較多錢,雖然收入不固定,但工作時間比較自由,平均起來估計比受薪、每月領取固定收入好一些。
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目前是租房,還沒有能力買屋,汽車分期付款,大約還有3年可以供完。銀行儲蓄和公積金儲蓄都不多。
在決定換工作之前,希望理財師提供一些看法,或是有任何建議,可以作為參考,謝謝。
自由業者 極考驗自律
答:永佳財務規劃公司理財師陳建業說,年輕人嚮往時間自由的工作,這種情況相當普遍,類似這樣的工作性質,比較考驗個人的自律標準,對於比較自律的人,這樣的工作是可以考慮的。但是,如果情況相反,那就不鼓勵了。
假如一個人自律精神不足,不時會給自己理由,今天不出去工作,明天早一點起身再說吧,這樣七天三工半,不只不容易增加收入,更不用說能夠儲蓄一些錢。
還有另外一種情況,就是接到工作安排就上崗,通常之前一或兩天才接到通知,雖然說時間自由,但有時候會接到從早做到半夜,例如要拍日出、黃昏、夜景的工作,自己要有把握偶爾可以耐操勞,這樣才能應付工作上的要求。
威勝在信中沒有提及受薪時,從事哪一個領域、哪一種性質的工作,我們只是以一般情況來談。
在接下自由工作的安排之前,不妨從同行打聽、最好能瞭解請你接業餘工作的“老闆”,在付費方面是否“大方”、“守時”,就是不會在支付酬勞時“減價”,或是不準時,拖欠久久,這種類型的人,非常令人討厭。
他們會在“雞蛋裡挑骨頭”,指做出來的成品不理想,達不到他的要求,總之一堆不成理由的理由,目的就是不想付錢,尤其是欺侮剛出來社會工作的年輕人,這種人真的需要被吐口水。
沒有僱主公積金社險醫藥福利
相信大家都知道,自由性質的工作配套,不獲“老闆”支付僱員公積金和社會保險,沒有醫藥照顧,因此,或許需要按收入情況,自己繳納公積金,以便做到強制儲蓄,為自己的黃金歲月儲存一些錢。
說到自己繳納公積金,同樣回到自律的要求,舉個例子,每月將200令吉,存入公積金戶頭,一年就有2400令吉,也許可以告訴自己,至少一年存入2000令吉,同時,需要將一些盈餘存入銀行戶頭,方便急用時可以提取。
一般來說,不鼓勵存入公積金戶頭的錢,比例高過存入銀行的儲蓄戶頭,雖然說公積金的派息比商業銀行高,但是急需時無法動用,因此,需要自己掌握好比率,儘量避免向親友借錢應急,自己規劃好比較妥善。
不論是領取固定薪資,或是從事業餘、時間自由的工作,各有優劣點,只是要看哪一個的好,遠遠超出另一個的好,通過這樣的考量來做決定。一些資深理財師曾經說過,一個人不論賺多、賺少,重要的是,能夠儲蓄到錢。
有些人賺的錢不少,可是,開銷的項目也大,就是俗話說的賺多、花多,結果,依然沒有存到錢,這其實就沒有甚麼意義了。
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