MyBHA：解决6难题前 旅业最低薪制应先搁置

（吉隆坡13日讯）马来西亚商务酒店协会（MyBHA）署理主席甘尼斯指出，在同步解决酒店及旅游业长期面对的各种难题前，希望政府搁置对酒店及旅游业执行新的最低薪金制。

他今日发表文告指出，新的最低薪金制已经造成酒店及旅游业的主要难题，导致行业收入减少。

他说，第一点难题，要求政府尽快执行短期住宿的指南，因为相关指南已经搁置许久；第二点难题，要求政府立即修正一个监管所有线上旅行社的法令。

他指出，第三点难题，要求政府把酒店及旅游业需要缴交服务税的门槛制从5万提高至150万令吉；第四点难题，要求政府重新检讨电费制度，从商用电费改为行业电费，或者为旅游及酒店业制定一个专门电费，从而帮助后者复苏。

“第五点难题，要求政府豁免及重新检讨通过数码服务法令的服务税；第六点难题，要求政府立即执行，把音乐版权税机构划定为只有单独一个单位。”

不解决难题恐致骨牌效应

甘尼斯说，如果无法解决上述酒店及旅游业的难题，将会面对各种问题，第一，酒店收入会减少，以致无法抵消营运成本；第二，酒店业者被迫减少员工，这对酒店的服务直接造成影响。

他指出，第三，酒店业者被迫降低行政级别员工的薪金，或终止他们的服务，以便确保有充足的现金流持续营业；第四，酒店业者被迫减少员工的加班时间。