(新山2日讯)星光资源(SKPRES,7155,主板工业产品服务组)的劳工实践并未构成系统性强迫劳动,同时也符合大马劳工法令。
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星光资源和安迪郝尔(Andy Hall)周四(2日)发表联合声明 称 , 3月中委任大马莱茵 TUV集 团 (TUV Rheinland)私人有限公司,针对劳工实践方案和营运进行独立第三方社会责任(强迫劳工)的稽查工作已在5月底完成。
最终稽查指出,被投诉的主要目标即星光资源子公司SPI塑胶工业(马)私人有限公司,在工作时间、超时程序、招聘费用等,自去年12月以来取得相应改善。
“星光资源确依据建议采取适当行动,进一步符合国际劳工组织(ILO)指标,考量种种改善及努力,确立公司并未构成系统性强迫劳动,同时也符合大马劳工法。”
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