MARGMA晤美海關雙方承諾 定期交流了解勞工問題

（八打靈再也4日訊）大馬橡膠手套廠商協會（MARGMA）主席蘇巴馬廉最近與美國海關與邊境保護局（CBP）會晤，雙方承諾將會在未來進行每季度一次的定期交流，以進一步瞭解勞工方面的問題。

蘇巴馬廉說，自2018年以來，該協會一直在展開工作擺脫強迫勞動的汙名，根據聯合國國際機構國際勞工組織（ILO）設下的11項指標為原則，對旗下成員採取補救行動。

他相信，該領域目前正在朝著正確的方向發展，定能在管理勞工方面，成為可供其他行業效仿的模範。

“美國海關與邊境保護局也對此表示歡迎，並解釋之前對一些公司採取的行動，是通過合理的信息、分析、調查與設想才完成的，也進一步保證不會在沒有得到合理證實的情況下單方面採取行動。”

蘇巴馬廉今日發文告指出，該協會成立了環境、社會與企業監管小組（ESG）月特別小組，根據國際勞工組織設下的11項指標對其成員和員工展開積極的培訓與宣傳。

蘇巴馬廉：成員註冊SEDEX接受審核

他說，為了進一步加強全球監督，該協會的成員都同意在供應商商業道德信息交換平臺（SEDEX）註冊，並接受道德經營審核（SMETA）。

“有關的道德經營審核與道德貿易聯盟（ETI）的基本守則一樣，乃是基於國際標準與國際勞工組織公約，著重於勞工、健康、安全與環境各個方面，以確保良好的商業道德。”