(吉隆坡27日讯)想离职或许是许多人在职场遇到阻力时会蹦出的想法之一,可是有多少人真正实践呢?
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猎头公司Robert Walters最新调查显示,相较于新加坡和泰国,大马去年想过离职的专业人士最多,占受访者高达82%比重。在这82%想过离职的大马专业人士当中,有39%最终其实并没有辞职。
当中的原因就包括还没有找到新工作(58%)、对新职场文化和适应性有着不确定(26%),以及担心新公司的就业保障(25%)等。
这份在今年6月进行的调查,询问了超过2600名专业人士以及超过1100家公司,涵盖的6个东南亚国家包括大马、新加坡、菲律宾、泰国、印尼及越南。
根据这份调查 ,大辞职潮在东南亚并不显著,有超过59%的人表示,他们在没有新工作献议下,对离职会感到不安。
大马Robert Walters的经理Tan Ai Rene也提及,吸引和留住人才的重要因素包括辨别和奖励优秀人才,提供就业保障,以及满足员工对福利改善的期望。
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