(八打灵再也4日讯)双威大学政治学者黄进发教授指出,行动党部长占议员比率只有10%,远低于公正党与巫统的四分一和土保党的30%,虽然行动党可能会在副部长职取得一些补偿,但仍然不成比例,并且会让行动党选民受伤,甚至导致下届州选城市地区低投票率来教训希盟。
本届大选,行动党赢得40席,但仅在内阁出任4个部长职,比率为10%。
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黄进发在脸书发帖表示,安华若要安抚行动党选民并且不浪费人才,其中一个做法是针对每个部长职务设立跨党派的特别遴选委员会,给予正副主席(朝野各一)薪酬和资源,为他们提供平台发挥所长。
他说,这样一来,一些被割爱的行动党议员就有机会出任相关委员会的正或副主席,用问政表现赢得日后内阁改组时上位的机会。
此外,黄进发还建议希盟与巫统乃至所有盟党签署并公布联合政府协议,如同前首相拿督斯里依斯迈沙比利此前与希盟签署的转型与政治稳定谅解备忘录(MOU)那样,将巫统主席拿督斯里阿末扎希的个人支持转成党的背书。
他强烈促请希盟不介入巫统党选,并且不能允许政府资源被滥用助选,并且把总检察长公署改革列为开年第一要务,让公众相信政治人物不再能因为政治上的关系而摆脱自身的官司案。
另外,黄进发表示,首相拿督斯里安华如今必须设法让国盟停止利用种族宗教课题不断攻击新政府,对此建议成立影子内阁,宣布每一个部长职位,国会在野党皆可以委任一个影子部长。
他指出,国盟既然已经谈说要成立影子内阁,安华就应该顺势而上,承认影子内阁并且向每一名影子部长支付薪水。
黄进发说,让影子部长享有政策研究员和取得政府资讯的管道,及提供相应的薪水(如部长的一半),但不需支付退休金、其他配置和津贴,其实不会花费太大的经费。
他表示,在野党要攻击政府,只能在政策上着手,不能每天祭出族群宗教的大旗或以民粹煽动人心,而避开政策的细节。
“在马来社会,支领政府薪金却无端攻击政府,违反文化期待,容易开罪中间选民。”
黄进发指出,内阁部长必然会有不合民意的人,若有影子部长作为对照,公众就不会认定未知的人选不会更好,而媒体和网民也可以检视在野党的影子内阁。
他还说,国盟有73个国会议员,而28个影子部长的肥缺,必然引起争夺,因为影子内阁日后同样可改组,这就能把一部分国盟议员的精力导向内部的竞争。
黄进发认为,这种担心官职引发竞争的思考,其实也是希盟过去拒绝成立影子内阁的借口,但如今正好可以用在对手身上。
他表示,如果影子内阁的薪酬、资源、讯息管道体制化,万一将来希盟下野时,就不用担心自己一蹶不振。
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