全方位培訓實習生 僱聯籲業界配合TVET

（八打靈再也26日訊）馬來西亞僱主聯合會（MEF）主席拿督賽胡先指出，為了讓技職教育與培訓（TVET）的畢業生能夠畢業後直接就業且掌握面向未來的技能，業界需積極參與課程的開發和交付，並參與評估。

他認為，目前TVET教育體系陷入困境，這是因為政府部門和機構的多重及重疊責任和管轄權，限制了該體系的順利運作。

讓畢業生可直接就業

他說，私人領域僱主認為，將TVET課程的認證置於兩個獨立的單位之下，令人感到困擾，因此，TVET課程供應者需與業者展開密切的合作，讓畢業生在畢業後就能直接工作，而無需再接受進一步的培訓和再培訓。

賽胡先今日發文告說：“MEF認為，接觸正確的技能和行業將為TVET畢業生創造更好的價值。MEF及其成員準備支持實習工業培訓計劃。”

對於積極為學生提供工業培訓的僱主，他希望政府能提供一些獎勵，並廢除僱主利用稅收優惠提供實習名額的官僚繁文縟節。

他認為，這將鼓勵和吸引更多的中小微型企業為需要工業培訓的學生提供實習名額。

“MEF認為，學術職員應多進行行業休假培訓，進一步提高知識水平，掌握行業最新動態的第一手資料，進一步瞭解行業需求。只有這樣，教育才能更加切合勞動力市場的需求並對其做出響應。”