日本政府制訂延攬外國菁英的新政策,有碩士學位且年收逾2000萬日圓(約66萬令吉)的專業人才,在日本居住一年後,就可以申請永住權(永久居留權)。
日本政府週五召開有關吸納外國人才的相關閣僚會議,為吸引更多在關鍵知識或技術方面優秀的海外人才,決定設立新的吸納制度。
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目前“高度專門職”居留資格的取得條件複雜,日本將新設“特別高度人才制度”,以年收逾2000萬日圓,並擁有碩士學位等條件,或是工作經歷10年以上且年收入2000萬日圓以上,核准發給居留資格,並設優待措施。
日本現行的吸納外國人才制度始於2012年,對學歷、工作經歷、年收等項目分別計分累計,對於達到一定水準的外國人給予居留5年的高度專門職1號資格,3年後轉為高度專門職2號資格,可無限期居留日本。
出入國在留管理廳的資料顯示,截至去年6月底,被認定為高度專門職1號者共1萬6131人;高度專門職2號者1068人。
日本預定4月開始實施這項新政策,通常外國人要取得永久居留權至少需在日本住10年,但高度專門職居住日本3年或1年即可申請取得。若再加上符合有高薪的新要件,將有更多外國人可在短期內取得永久居留資格。
日本擴充的措施是保留積分制,並新設制度。研究人員及技術人員以“碩士學歷以上且年收逾2000萬日圓”或“工作經歷逾10年及年收逾2000萬日圓”為條件。如果是經營者,則以“工作經歷逾5年及年收4000萬日圓”為條件。
符合上述資格者將是特別高度人才,在日本居住一年後,就可申請永久居留權。僱用的外籍幫傭可從現行的1人增加為2人;配偶的職種可全職工作。
此外,日本政府也向畢業於全球百大大學的優秀年輕人招手,提供到日本企業就職,可申請特定活動簽證,從現行短期停留僅90天延長為2年,以尋找工作。
經濟合作暨發展組織(OECD)2019年公佈的延攬國際人才排行榜資料顯示,日本在35個國家中排行第25名。
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