默迪卡民調公佈最新的數據顯示,安華獲得近七成的滿意度,團結政府的滿意度過半,這是非常不錯的開端,尤其是團結政府內部的矛盾重重,彼此都曾經是選戰中的對手,要維持如此複雜和龐雜的政權的同時又獲得多數民意的看好,這是相當不簡單的工作。
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安華領導團結政府不到三個月,就出現許許多多的小摩擦,我們也清楚看見執政陣營很努力地去化解這些分歧,包括安華、阿末扎希、陸兆福、阿邦佐、魏家祥、拉菲茲等等都紛紛投入危機處理的行列,顯示執政團隊的確有一定的互信基礎,惟互信基礎能夠維持多久,則看執政陣營的耐性到什麼程度。
關於這些摩擦,筆者大略分類為以下幾點,以及解決這些問題的淺見:
(一)砂拉越難解的政治仇恨。安華能夠成為首相,不得不歸功於砂盟的給力,而砂盟願意從支持慕尤丁轉向支持安華,則要感謝行動黨伸出橄欖枝,陸兆福和倪可敏親自拜會砂總理阿邦佐,公開為之前的失當言論“道歉”。行動黨和砂盟的化敵為友,可說是一項歷史性和解,但就近期的發展來看,雙方都保留一定的伸縮空間,尤其是在州議會,近期行動黨為市議會大樓、旗杆、民生課題炮打砂盟政府,砂盟助理部長阿都卡林也給予還擊,批評砂火箭常常為反而反。
對此,我們不能怪罪任何一方不顧全大局,雖然行動黨和砂盟在聯邦是執政夥伴,但兩方在州議會卻沒有任何合作關係,而且也不應該有正式的合作。畢竟,砂邦議會的在野力量已相當虛弱,如果砂火箭也加入砂政府,便剩下砂團黨3席孤掌難鳴。所以安華、陸兆福、張健仁、劉強燕、阿邦佐和法迪拉有必要扮演中和角色,儘量讓砂拉越的問題留在砂拉越,讓聯邦政府致力處理聯邦問題,同時建立一套協商的通話機制,當行動黨跟砂盟再起硝煙時,雙方領袖可通過這些機制及時化解衝突。
(二)沙巴政壇撥亂反正有難度。早前,沙巴發生推翻首長哈芝芝的政變未遂事件,儘管沙國陣、沙盟、希盟和民興黨都是團結政府的成員,可是他們之間也一樣存在頗深的過節,因此觸發年初的政變。事發不久,安華跟阿末扎希合作,成功穩住沙巴政局,然而,政變操盤手之一的邦莫達似乎不太滿意,沙菲益對哈芝芝新內閣的排陣也給予差評,大家都仗著“首相的建議”來做攻防。從而可發現,安華在這次憲政危機中扮演極為關鍵調和者,各個政黨都想利用他的“旨意”實現自身目標,擔任調和者乃安華的成功之處,同時也是他的危險之處,一旦被認為偏向某一方面將推倒權力平衡。
沙巴政治惡鬥不會因此落幕,未來也會重演類似的戲碼,所以,除了安華持續維持均勢之外,沙巴希盟也得發揮作用力,避免哈茲茲壓制沙國陣和民興黨。
(三)巫統走回頭路帶來的燕尾效應。巫統在黨大會通過不開放黨主席和署理主席競選的動議,以及最高理事會對44名黨員大開殺戒,這一連串發展令國陣的形象進一步滑落,而團結政府可能因此受到牽連。無論如何,我們不能期待安華對巫統帶來任何直接的影響,倒是冀望團結政府能在施政上做更多努力,提出惠民政策,讓政府的滿意度超越對特定政黨的仇恨度。
(四)政府處理事情的敏感度有待加強。在這兩個多月裡,安華及其他部長屢屢給國盟送子彈。例如,內長賽夫丁高調力挺國安法,拉菲茲多次發言失當、反貪會州選前查禁土團黨賬戶、安華委任努魯任高級顧問、拉瑪沙米對公務員發表爭議性言論等等。不得不說,團結政府的成員(尤其是希盟領袖)仍未適應擔任執政者角色,政府內部必須相互學習(特別是向國陣學習如何扮演政府角色)、彼此交換意見,善用諸如團結政府秘書處、顧問委員會之類的內部管道解決爭議。
默迪卡民調公佈最新的數據顯示,安華獲得近七成的滿意度,團結政府的滿意度過半,這是非常不錯的開端,尤其是團結政府內部的矛盾重重,彼此都曾經是選戰中的對手,要維持如此複雜和龐雜的政權的同時又獲得多數民意的看好,這是相當不簡單的工作。在這般不錯的民調之下,安華和團結政府應該持續努力,朝著良善治理的方向,實現“昌明大馬”的概念。
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