黃曉虹.醫生入錯行

不過，大家選讀醫科之前就很清楚，這是學醫必經之路，既然選擇這條路只有打落牙齒和血吞，除非真的撐不下去了退堂轉行，否則就當兩年實習是魔鬼訓練，至於為何21世紀還要經歷這種煉獄，不敢多想，只期待完成實習後有機會當正式醫生或不幸做了合約醫生，日子可以好過一些。

不過，看到合約醫生從今天開始進行3天罷工行動，不知他們是否覺得前路茫茫，懷疑入錯行。

不少醫生在實習期間就放棄了苦讀5年和經歷無數考試的醫科，馬來西亞醫藥協會（MMA）主席辜家財醫生去年披露，26%的醫學系畢業生在實習期間卸下醫袍；衛生部副部長魯卡尼斯曼不久前也拿出2018至2022年的數據，指6036名駐院醫生和890專科醫生離開政府醫院，工作壓力大是主要原因。

這些問題導致合約醫生的組織“Mogok Doktor Malaysia”（馬來西亞醫生罷工組織）從4月3日至5日發動合約醫生通過緊急休假或病假的方式和平罷工，原本估計約8000人參與，但星洲日報記者到一些醫院觀察，發現醫院照常運作，可能和該組織之前呼籲公眾這3天勿到醫院有關，也可能基於擔心飯碗，沒有太多醫生響應號召。不過至少這項行動引起政府的關注，副首相阿末扎希前晚即刻作出安撫，承諾以他為首的最高級別委員會將盡快尋求解決方案。

冰凍三尺非一日寒，如果不是忍無可忍，相信合約醫生不會以這種方式來提出訴求。他們採取行動，是要求讓所有合約醫生轉正、增加基本工資和待命（on call）費，強制服務期限縮短到3年、每月待命不超過6次，每週工作不超過60小時。

我國目前有2萬多名合約醫生，他們是我國在2016年落實合約醫生體制後，以這種方式被吸納進政府醫院。當時政府開放讓私立大學開辦醫學系，加上海歸的畢業生，醫生人數激增以致無法讓所有畢業生成為正式醫生，而以合約醫生方式解困，不過這也造成政府醫院的駐院醫生有永久和合約之分，埋下同工不同酬的伏筆。

合約醫生不論待遇或福利都比不上永久職位的醫生，更重要的是，他們不能像永久醫生享有全薪進修假期和政府獎學金攻讀專科。

在我國要成為專科醫生有兩種途徑，一是直接念4年的碩士課程，但學費昂貴；或者通過平行途徑（Parallel Pathway）獲得專科學位，即參與外國專科考試，在本地醫院接受4年訓練，但合約醫生只有兩年合約，修到半途就要碰壁了。

我國真的是醫生過剩嗎？那為何各醫院還在鬧醫生荒？為何醫生一天要工作十幾小時，控訴待命長達36小時？一名醫生要照顧四五十名病人，有時間吃喝和休息嗎？他們沒有正常生活，又何來精神照顧病患？如果政府醫生充足的話，理應不會出現這樣的情況，到底問題出在那裡？

很多醫生覺得與其留在政府醫院前途未卜，不如轉換跑道或到外國發展和移民。政府忙著召喚專才迴流，卻沒有及時阻止人才外流，才是可惜。