美國最低薪資突破33萬令吉

（紐約18日彭博電）根據紐約聯邦儲備銀行的研究，在緊張的勞動力市場上，美國僱主可能需要支付超過33萬令吉才能聘請到一名新員工。

根據紐約聯儲最新的消費者預期調查，3月所謂的保留工資（reservation wage）（即勞動力從事新工作所接受的最低工資）升至7萬5811美元（約33萬6500令吉）。這比該行去年11月的調查高出約2100美元（約9320令吉）。

抑制薪資成長是聯儲局的一個關鍵目標，因為聯儲局試圖在不引發經濟衰退的情況下為通膨率降溫。聯儲局本月早些時候收到了一些可喜的消息，當時美國職位空缺數自2021年以來首次降至1000萬以下。

不過，紐約聯儲調查顯示，要遏制對薪資和價格上漲的預期是一項艱鉅任務。

3月份男性保留工資攀升至8萬8900美元，比11月的上一次調查增加了3200美元。與此同時，女性表示，他們願意以6萬3100美元的價格接受一份新工作，增加了1400美元。

另外，擁有大學學歷的人和沒有大學學歷的人之間的薪資差距近期也在擴大。從疫情開始到2022年3月，大學以下學歷勞動者的保留工資從4萬8800美元飆升至6萬2100美元，但過去一年略降至5萬9700美元。

與此同時，至少擁有大學學歷的勞動者目前的年薪要求為9萬7300美元，高於之前的8萬1800美元，他們的保留工資年內繼續成長。