SPCAAM促速立法 扩大员工社保范围
（八打灵再也30日讯）马来西亚社会保护贡献者咨询服务协会（SPCAAM）指出，我国需要尽快立法，为员工提供更大的社会保障，包括失业保险和福利、更广泛的工会保护和权利，以及更严格的裁员法律。
该会今日发文告表示，我国员工自独立以来一直被蓄意边缘化，先前的政府通过系统性地压制员工的权利，并剥夺他们在国家的经济成功和增长中应得的份额。
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“几十年来第一次，我国终于有希望让社会经济轨道恢复平衡和公平。”
该会指出，首相拿督斯里安华的昌明大马改革计划，明确地指出了经济不平等的影响，这些影响是由于多年的忽视、制度化的腐败、不适当的政策和缺乏良好的治理。
根据世界银行的数据，马来西亚在2019年的国民人均年收入（GNI）为2万7607美元（约12万3141令吉），世界银行因此将马来西亚列为中等收入国家。
“然而在2020年，生活在国家贫困线，月收入为2208令吉以下的人民比例为8.4%。”
该会对尤其生活在大城市，且月收入仅达2208令吉的家庭是否能够维持体面的生活水平表示怀疑。
该会认为，我国政府除了需要尽快立法为我国员工提供更大的社会保障之外，也应该对违反国家劳工法的高级管理人员和公司董事采取严厉行动。
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