外劳一年带走340亿 雇联：请本地人成本不用2.5万
（吉隆坡16日讯）政府受促采取措施以减少我国对外劳的依赖，包括为本地员工实施再培训和提高技能计划。
大马雇主联合会（MEF）执行董事拿督三苏丁表示，从长远来看，某些行业雇用本地员工更好，并且可以节省成本。
ADVERTISEMENT
“雇用外劳的成本很高，例如从孟加拉雇用员工的成本约为每人2万5000令吉，本地员工则无需花费这么多钱。
340亿不包括非法入境
“此外，外劳涌入我国也对经济造成影响。根据官方数据显示，每年流出我国的资金达340亿令吉，这个成本还不包括非法入境的外劳等等。
“因此流出的资金量可能是官方数据的两倍。想象一下，如果那么多钱留在国内，并用于进一步加强国家的经济增长……”
三苏丁是于昨日出席国家教授理事会（MPN）圆桌会议后，接受《阳光日报》访问时如是表示。
三苏丁说，为了吸引本地员工，雇主需要利用技术改善处理工作的方式，“例如在种植业，许多雇主已为该行业引进技术科技，例如使用无人机播种肥料等。
“这实际上会吸引本地员工；因此，雇主需要在技术上进行更多投资，政府需要发挥作用，特别是帮助小型雇主在就业问题上使用技术、自动化等。”
三苏丁补充说，员工还需要根据他们选择的领域接受培训和技术教育来提高技能。
懂操作无人机员工应RM3000
“他们获得的任何技能都必须经过认证。这很重要，最终我们将有一个工资支付系统，他们的工资不是根据最低工资，而是根据他们证书级别的技能。
“例如种植业，那些操作无人机和机器的员工薪水是3000令吉，而不是最低工资。
“当然这只涉及到大公司，但我们希望可以扩大到各层面，最终减少对外劳的依赖。”
昨日召开的国家教授理事会（MPN）圆桌会议汇集了超过 20 位学者和大马雇主联合会代表，讨论如何处理外劳涌入马来西亚的问题。
打开全文
字
ADVERTISEMENT
热门新闻
百格视频
ADVERTISEMENT
