星洲网
星洲网
星洲网 登录
我的股票|星洲网 我的股票
Newsletter|星洲网 Newsletter 联络我们|星洲网 联络我们 登广告|星洲网 登广告 关于我们|星洲网 关于我们 活动|星洲网 活动

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

财经

|

即时财经

|
发布: 4:28pm 08/06/2023

台积电

刘德音

美国员工加班风波

台积电

刘德音

美国员工加班风波

台积电美国员工加班风波 刘德音: 不愿值班 就不要来

台积电董事长刘德音首度正面回应美国员工加班问题。(图:法新社)

(台北8日讯)在美国亚利桑那州建厂,但近期又爆出有美国工程师抱怨工时太长,还得被迫睡在办公室。对此,台积电董事长日前首度正面回应,每个地方都有不一样的做事方式,这是管理阶层要去面对的,“但不愿意值班的人,就不要来参加这个产业”。

有美国工程师私下大吐苦水,在网上爆料“在办公室睡了1个月,每天工作12小时是标准,周末轮班很常见”、“台积电的服从文化,还没有为美国做好准备”等。

ADVERTISEMENT

刘德音受访时回应,员工的声音一定要听,“我们也会看看管理的方法是不是有一些疏失,那如果是不愿意值班的人,就不要来参加这个产业,因为这个产业并不是靠有高薪,而是你要对这个产业有兴趣。”

刘德音坦言,现在公司有些员工管理能力还不够,所以造成误解和困扰,台湾不能只会管台湾人,要能管世界的人才。此外,国际化管理必须了解当地文化,包括语言、管理,未来台积电还要学习对年轻人的管理,去解释“为什么”,而不是像过去台湾制造业一样“叫你做你就做”。

刘德音也说,每个地方都有它的强项跟弱项,目前台积电还在早期学习阶段,首要希望能够顺利管理工厂、培养管理阶层,文化融入对台积电来说还太早,但他相信没有台湾做不到的事,“每一个地方都有它的做事方法,这是我们管理阶层要去面对的”。(ETtoday)

ADVERTISEMENT

热门新闻

百格视频

ADVERTISEMENT

点击 可阅读下一则新闻

ADVERTISEMENT