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发布: 7:40am 19/06/2023

陈胜强

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陳勝強.上大學吧,孩子

陈胜强

不上大學,等於把自己設了限。等到機會來了,才發現自己沒條件去爭取,那太遲了。放棄上大學,就等於放棄各種未來的可能性。

不久前跟個管理層喝茶。聊天中談到了去年3萬名中學生缺席考試。老總說:“雖說(國中生)沒考SPM就等於無法上大學。但在大學裡,學過了的不是忘了,就是沒用到……”

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我問:“那你會鼓勵你的孩子不上大學嗎?”

老總說:“那倒不會。雖然沒文憑還是有很多工作可以做。但有文憑的話,選擇更多,層次也更高。別說我歧視沒文憑(的人),這是每個老總都會做的事。這世上哪有這麼多像谷歌那樣不看文憑的公司?表面上谷歌不稀罕什麼大學文憑,但實際上還是在乎真本事,只是不以文憑來判斷。不上大學,你就得憑運氣來學這些真本事。簡單的工作,比如營銷口才,那還能自學。高深點的那些品牌定價定位策略,沒人帶你入門,你永遠都參不透。要命的是,在社會里,沒人有義務教你。”

老總講得很血淋淋,那是過來人的體驗。他面試了不少人,也看過不同背景的人在職場裡的不同發展。他的見識在他的交際圈裡,有很強烈的共識。所以,他說的話,我不感到意外,因為聽多了。

現實與網絡裡的勵志雞湯文有很大的出入。坦白說,沒文憑也能混出一片天的例子確實有,但不是多數;有文憑卻只能從事低技術工作的例子也是有,但非大多數。孩子僅有一次的青春,當然得選成功幾率最高的方式。

講到有文憑卻只能從事低技術工作,雖然最近有越來越多報道說大學畢業生沒份像樣的工作,只能去做那些沒文憑也能幹的活。講白一點,書是白讀了。

要知道,所有事情,都可能是大環境或個人因素所致。以大環境來說,他們讀的是什麼專業?畢業後將踏入的是朝陽還是夕陽工業?職場是否已經飽和,或才剛開始要招募人才?

以個人因素來說,那是態度、表現,還是運氣導致?

所以,有文憑卻沒像樣的工作,沒文憑卻撈得風生水起,是個人因素呢,還是大環境所造成的?若你問我,我的答案是:這很難說,因為各種人以及各種情況實在太多了。

這世界本來就變幻莫測,人的運勢更是不可捉摸。所謂,一刻晴天一刻陰,一時順水一時衰。你如果很想獲得某個結果,你就得在各種方式中,選出給你最大勝算的那個。

知識與運氣,就是提高勝算的關鍵。相比起飄渺的運氣,知識更靠譜。

不上大學,等於把自己設了限。等到機會來了,才發現自己沒條件去爭取,那太遲了。放棄上大學,就等於放棄各種未來的可能性。

上大學,文憑是其次,重點是你用三四年的時間來掌握多少知識,然後如何應用那知識來提升你的價值,換取你想要的收入,過上你想過的生活。

文憑只是個證據,擔保你已修完大學裡的所有科目。裝在腦子裡的,才是大學畢業後的成果。

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