美國6月職缺數降至逾2年最低 顯示勞動力市場走弱
（華盛頓2日訊）美國6月職位空缺數降至2021年4月以來最低，表明隨著僱主縮減招聘計劃，勞動力市場狀況有所走弱。
美國勞工部公佈的職位空缺和勞動力流動調查（JOLTS）數據顯示，6月職位空缺數下降至960萬，與彭博調查所得預估中值一致。
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招聘數量跌至2021年2月以來最低，不過裁員數量也降至去年底以來最低。
經歷了疫情期間勞動力市場供不應求之後，現在一些公司選擇縮減招聘規模。雖然職位空缺數減少增加了勞動力需求正在放緩的證據，但與裁員減少及失業率處於歷史低位所發出的信號不符。
職位空缺下降以製造業等商品生產部門為首，而醫療保健、藝術和娛樂等幾個服務業領域的職位空缺增加。
所謂的辭職率，即總就業人數中有多大比例的人自願離職，跌至2.4％，追平2021年2月以來最低。該數字通常被解釋為對就業安全的看法。
創紀錄的職位空缺是過去16個月聯儲局激進緊縮政策的重要推動因素。投資者預計聯儲局將在9月的下次政策會議上維持基準利率不變。
上週聯儲局將基準利率上調至22年最高。
6月職位空缺與失業人口比例幾乎沒有變化，為1.6。在疫情之前，該比例約為1.2。
鑑於JOLTS調查的低響應率，一些經濟學家對該數據的可靠性提出質疑。到2022年底，該調查的響應率已降至約31％，大約是3年前的一半。
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