
(紐約9日訊)高盛集團因其在矽谷銀行倒閉前幾天所扮演的雙重角色而面臨新的美國國會審查。
根據《華爾街日報》報道,美國參議院銀行委員會成員伊莉莎白沃倫已要求高盛披露哪些員工參與了該行收購矽谷銀行債券組合的交易、哪些員工參與了為矽谷銀行增資計劃提供諮詢的工作及在3月上半月該行為這兩筆交易進行準備工作時,這些員工之間是否進行了交流。
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該報道表示,伊莉莎白沃倫在8月7日的一封信中提出了這些問題,《華爾街日報》看到了這封信。
該報道指出,高盛在矽谷銀行倒閉前的日子裡扮演了重要角色。高盛的交易部門以低於市場價值的折扣價購買了硅谷銀行的債務證券。高盛投資銀行團隊則嘗試幫助矽谷銀行籌集資本,但這一努力以失敗告終。不久之後,矽谷銀行就被美國聯邦存款保險公司(FDIC)接管,拉開了一場銀行危機序幕。
該報道最後援引高盛發言人說法:“客戶經常要求高盛提供多種金融服務,而且高盛有識別潛在利益衝突的程序。”
這名發言人說,高盛當時並未擔任矽谷銀行出售投資組合的顧問。



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(纽约5日彭博电)高盛即将进行年度裁员,继之前裁员通常在下半年进行后,此次裁员计划提前至年初进行。
据一位不愿透露姓名的知情人士表示,这家总部位于纽约的银行将考虑裁员3至5%,与之前的裁员幅度大致相同。《华尔街日报》早些时候引述知情人士报道,高盛将重点裁减副总裁层级,因为与总体招聘规模相比,该公司近年招聘了太多的副总裁。
efinancialcareers网站周一报道了裁员的规模和时间。高盛的一名代表表示,裁员是“我们正常的年度人才管理流程的一部分”,并拒绝进一步置评。
知情人士表示,最新一轮裁员将在今年春季进行,而不是通常的下半年。高盛最新的年度文件显示,截至2024年底,高盛的员工总数为4万6500人。截至2023年底,该行共有员工4万5300人,少于前一年的4万8500人。
计划中的裁员符合该行寻求控制成本并为招募新人才腾出空间的典型做法。








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