WhatsApp私人群组侮辱雇主同事 德法庭裁决：一旦公开可被解雇
（爱尔福特26日讯）不要随意在WhatsApp群组中发表针对雇主或同事的侮辱性言论了，小心被“炒鱿鱼”！
根据马新社援引德新社上周四的报道指出，德国法庭在一桩案件中首次裁定，如果员工在私人WhatsApp群组中侮辱雇主或同事，将可以因此被解雇。
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法官裁定，虽然WhatsApp群组的成员可以私下分享他们的评论，但当涉及侮辱性或种族歧视言论时，保密仅适用于特殊情况。
德国劳工法庭是在权衡德国途易飞航公司（TUIfly）WhatsApp群组的案件后做出上述判决，称如果侮辱性言论被公开，相关员工可以被解雇。
该案件涉及在TUIfly工作的7名员工，他们被指在WhatsApp群组分享了“明显侮辱”的言论，不过官方尚未透露这些内容。
这七名同事多年来一直在WhatsApp上交换消息，互相侮辱和侮辱那些不属于该聊天群组的人。
他们发表侮辱性、种族主义、不人道和性别歧视的言论，并鼓励暴力以及威胁要“打人的脸”。
最终，他们的一些聊天记录被复制并发送给工作委员会和人事部经理，最终导致他们被解雇。
劳工法庭正在考虑初级法庭的裁决，该裁决发现该群组成员认为他们的聊天会话是合法且秘密的。
法庭认为，聊天群组是否是受保护且保密的通信，取决于消息的类型以及群组的规模和组成。
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