人資部與內政部 下週商3領域聘外勞

（八打靈再也14日訊）人力資源部長西華古瑪表示，該部將與內政部在下週針對理髮、紡織及金鋪三大領域重新聘請外籍員工一事舉行會議。

理髮紡織金鋪領域

西華古瑪今天為《預防與消除職場奴役行為指南》舉行推介儀式後表示，雖然上述領域招聘外籍員工的措施還未確定，但希望能在近期落實。

另外，他也透露雖然我國的奴役（或稱強迫勞動）現象仍受到控制，但政府嚴正看待此事，併為我國立下2030年零奴役的目標。

他說，政府對消除奴役現象的決心可從2022年修正勞工法一事上得知。

“自今年1月1日起已對645名僱主、高達1321宗違反各種勞工法的事件開檔調查。同時有272名僱主被罰款217萬令吉；另有128名僱主被法庭判處罰款24萬2000令吉。大馬半島勞工局（JTKSM）的目的不是為了懲罰僱主，而是讓僱主汲取教訓，以便國內的奴役行為獲得正視。”

合推《預防職場奴役指南》

長約50頁的《預防與消除職場奴役行為指南》是大馬半島勞工局與內政部反販賣人口理事會（MAPO）合作推出，希望提高僱主與僱員對奴役現象的醒覺。書中內容解釋了奴役行為的定義，當中包括威逼弱勢群體、過度加班及進行肢體或性暴力等。

指南將在政府和私人領域進行發放，民眾也可瀏覽大馬半島勞工局的網站了解更多。