甘德政.學習迪拜戰略，不搞密室陰謀

迪拜的發展經驗，成為全球MBA工商管理學界的熱門顯學和必修課。這個小邦崛起的關鍵詞只有三個：開放、開明、開通。

迪拜獨立之初，領導層就積極在世界上尋找發展典範，發現同樣是資源匱乏的亞洲四小龍可成為效法對象。他們不斷地向外考察，再結合自身條件和環境，終於走出一條獨一無二的康莊大道。

迪拜領導人的發展思維非常簡單，但深具說服力。一大堆的稅和保護政策，只會限制經濟成長，只有去除這些，人才和資金才願意到這個沙漠。

迪拜政府不惜耗費巨資建了深水港、機場和網絡城，以便和自貿區結合成一個龐大又有效率的國際物流運轉中心。在這個免稅天堂裡，有專業的招商引資部門，執行單一窗口的快捷作業，更重要的是，外國人可以完全獨資，沒有外匯管制，資本和利潤可以100%匯回本國，也無需繳納營業稅和所得稅，這就是全球大企業對迪拜趨之若鶩的主要原因。

迪拜領導人深知本國石油儲藏不多，很早就佈局經濟轉型，不像其他的阿拉伯國家那樣過度依賴石油。現在迪拜的GDP大部分都由貿易和旅遊業貢獻，他們在一無所有的沙漠蓋滑雪場和摩天樓、在岸外小島蓋六星級帆船酒店、填海興建棕櫚形狀的半島豪宅區，瘋狂計劃一個接一個出爐，把近乎天方夜譚式的神話一步步地實現。這是非常成功的品牌打造（Branding），迪拜從此成功地將自己行銷出去。

令人稱奇的是，迪拜300多萬人口當中，當地公民只佔15%，其餘都是外國人和外籍移工，但治安卻好到出奇，原因就是大家有工作，有錢賺，就不會產生太多的社會問題。

無論是土地面積、天然資源、人口數量、地理位置等，我國的優勢都不遜於迪拜，但兩地的發展戰略卻天差地遠。

迪拜容許100%外國資本，而我們卻在30%土著股權上糾纏不清；迪拜強調唯才是用，很多重要官方機構都聘請外國專才，而我們還在糾結要保留重要崗位給自己人。迪拜人雖是穆斯林，治理卻很務實，不但容許外國人來淘金，也開闢外國人喝酒的場所，而我們則不斷壓縮原本就擁有的世俗生活空間。

在迪拜密室策劃政變陰謀的我國政客，應該走出去向迪拜的戰略眼光和開放精神學習。我們應停止內耗，放下成見，攜手合作，營造開明、開放、開通的經商環境，全民拼經濟，才是馬來西亞未來要走的路。