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发布: 3:32pm 25/01/2024

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公服局:不包括軍警 合約聘公僕2月開始

合约性质招聘公务员政策2月开始 不包括军警人员
公共服務局會在下月1日公佈招聘新合約公務員政策的常見問題。(馬新社圖)

(吉隆坡25日訊)公共服務局今日宣佈,以合約性質招聘公務員政策將從2月1日開始,但這只是暫時性方案。

根據該局今日列出的常見問題表示,政府推出以合約性質招聘公務員政策是暫時性方案,以便朝向制定招聘正職公務員新方案的方向。

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至於合約公務員是否涉及所有執法當局,當局表示,這項政策將會分階段落實,並會通過大馬公共服務委員會從招聘聯邦政府公務員開始。

不過,大馬軍方和警方的委任,並不在新合約公務員的範疇。

至於新合約公務員的申請程序,與此前通過SPA9網站遴選正職公務員的程序一樣,而所有招聘由公共服務委員會執行。

新合約公務員的期限為3年,或者是直至轉正為正職公務員。

在合約公務員下受委的公務員是有機會吸納為正職公務員的,這由部門總監根據他們的表現和行為去決定。

合約公務員的薪金,將和正職公務員一樣。

合約公務員的表現,會根據當前生效的條規及政策決定。

對於臨時合約公務員可以獲得的福利,將根據惹你資源服務通令的服務事務而定,包括遴選程序、改善合約公務員的設施及對於無法消完的假期,可換成現金。

至於終止合約公務員的條款,則需要根據合約而定。

合約公務員的起薪,則根據當局現有的政策和條規而定。

在合約公務員於下月1日生效後,會招聘的合約公務員,包括在職公務員、通過委任躍升的公務員及通過U.P 1.1.11條規下招聘合約公務員。

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