(八打灵再也31日讯)马来西亚社会企业家基金(社企基金)发起“独中教职员长期服务感恩金1.0”活动,目标是10年筹得6000万令吉,借此推动改善独中教职员的薪金制度。
现已筹获4550万
截至目前,社企基金内部已筹获4550万令吉,距离目标尚有1450万令吉。
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“自2024年开始,社企基金将连续10年颁发‘独中教职员长期服务感恩金1.0’,以肯定独中学教职员的巨大贡献,并进一步呼吁华社关注改善独中教职员的薪金制度。”
社企基金今日发文告指出,无论是在职或退休教职员,只要年满65周岁,且在全国任何独中服务累计超过25年资,都符合申请条件。
“成功申请者每年可通过个人户头汇款获得6000令吉,直至2033年感恩金1.0活动结束,或受惠者离世为止。”
纳社企谢师恩计划
文告说,自2023年开始,社企基金内部就与华教圈子号召设立“社企谢师恩计划”,而“独中教职员长期服务感恩金”是其中一大板块。
“社企谢师恩计划主要由3大板块所组成,一是感恩金,二是谢师宴,三是谢师恩网站与应用程式,每个板块都有息息相关的关联性,需要各方配合行事。”
邀华教核心组织参与
社企基金昨日组织一场交流会,邀请董总、各州董联会与各校校友会等华教核心组织参与,以期各方配合执行这项计划。
感恩金连续10年颁发
该基金会长拿督曾华健在交流会上指出,他们在听取独中发展前线斗士的意见后,把原本复杂的“退休金”简化为“感恩金”,形成一个以10年为期的“觉醒运动”。
“除了肯定独中教师对我国教育的巨大贡献,保障教师退休后的生活经济辅助外,也想借此培养独中学子与校友的感恩之心。”
《星洲日报》已率先报道昨天交流会的重点内容。
另外,董总主席陈大锦也谈及独中教职员薪金偏低,导致独中师资常年不足的窘境。
“这些年来有不少独中教职员,尤其是较为年轻的一代,在面对工作与生活的双重压力下,无奈选择另谋高就。因此,若要留住老师,就必须提高他们的薪金福利。”
全国独中轮办“千人谢师宴”
根据文告,为了更有效地推广谢师恩计划,社企基金每年将连同“感恩金”一起,在全国各独中轮流举办“千人谢师宴”。
“为更准确和系统性的发放感恩金,社企金将会设立谢师恩平台,以一站式方式结合资料登录、资料审核、感恩金领取情况、教职员个人信息管理和校友谢师恩等,搭建集合多方用户的‘类金融’平台。”
326开放申请 430截止
有关申请将于2024年3月26日开放申请,截止日期为4月30日。
需注意的是,谢师恩网站thankyouteacher.my仍处于开发当中,因此目前还未开放申请。不过,社企基金呼吁符合资格或即将符合资格者,可开始准备申请资料。
“这包括由学校出具的服务证明书(以学校信笺注明姓名与服务起讫年月日、有校长盖章签字)。”
任何最新消息,可留意社企基金的官方脸书fb.com/my.msef或官网msef.com.my,亦可拨电或短信联系011-5880 5897。
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