(舊金山13日法新電)太空探索公司SpaceX及首席執行員馬斯克週三遭8名前工程師員工控告被在他創立的公司中培育性別歧視的“黑暗時代”文化,並控告他和公司存在性騷擾、歧視、報復和不當解僱行為。
在洛杉磯加州法院提起的民事訴訟的法律文件中稱,馬斯克因這這些員工發表了一封公開信而解僱了他們。信中詳述了他們的擔憂,並呼籲SpaceX的董事會與馬斯克保持距離。
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法庭文件稱,“馬斯克宣揚SpaceX是太空旅行新世界的領導者,但他在黑暗時代經營公司,將女性視為性對象,根據她們的胸罩尺寸來評估,在職場充斥下流的性玩笑,並報復那些挑戰‘動物屋’環境的人,稱如果他們不喜歡,可以另謀高就。”
原告律師伯吉斯在一份聲明中表示:“馬斯克認為他凌駕於法律之上。我們期待在審判中追究馬斯克的行為的責任。”
被解僱的員工已向美國國家勞工關係委員會提起訴訟,但因馬斯克試圖阻止訴訟,該訴訟被擱置。
原告霍蘭德-蒂倫在聲明中表示:“提起這起訴訟是我們尋求正義、追究領導責任以及對仍在惡劣的工作環境中辛勤工作的SpaceX同事實施負責任的職場政策變革的重要里程碑”,“我們希望這起訴訟能鼓勵我們的同事保持堅強,繼續為更好的職場而奮鬥。”
該文件稱,SpaceX於2022年解僱了訴訟中代表的8名前員工。
根據訴訟和對監管機構的投訴,SpaceX培育了一種充滿敵意的工作環境,性騷擾的笑話隨處可見,女性的工資低於男性,投訴的員工會被解僱。
原告律師在聲明中表示:“馬斯克故意營造了一種令人不快的敵意工作環境,因為他把發佈下流的色情照片、表情包和貶低女性和或多元性向LGBTQ+社區的評論的行為注入到職場之中。”
工程師們在投訴中描述了SpaceX存在一種性別歧視的企業文化,性評論和其他形式的騷擾被容忍或輕視。
他們還聲稱,馬斯克經常在網上發表的不恰當的幽默,並在公司內部被效仿,為職場定下了基調。
SpaceX沒有立即回應置評請求。
馬斯克的另一家公司特斯拉也在其加州工廠遭遇了類似的種族主義和性騷擾指控。
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