AI助纣为虐？去年美国招聘诈骗激增118%

（华盛顿8日综合电）美国的身份盗窃资源中心（ITRC）的最新报告显示，2023年，消费者举报的与求职招聘有关的诈骗案件比前一年猛增118%。专家表示，人工智能（AI）的进步和远程工作的兴起，则是此类诈骗增长的主要原因之一。而美国联邦贸易委员会（FTC）的数据显示，就业和商业受害者的损失通常会达到2000美元（约9420令吉）。

综合美国中文网和CNBC报道，“求职和招聘诈骗”现已成为一个新兴威胁。骗子会冒充招聘人员、并发布虚假招聘广告来吸引求职者，之后在“面试”过程中窃取他们的个人和财务信息。

专家表示，犯罪分子从毫无戒心的求职者那里窃取金钱和个人信息。

身份盗窃资源中心表示，骗子通常会把虚假的招聘信息放在领英（LinkedIn）等知名网站和其他求职平台上，使人们很难分辨真假。对求职者而言，一个主要的危险是泄露财务账户或敏感个人信息(如社会安全号)。

根据联邦贸易委员会的数据，就业和商业骗局造成的损失在2022年高达3.67亿美元（17.30亿令吉），同比增长76%。而个人受害者的损失通常会达到2000美元。

虽然身份盗窃资源中心表示，就业诈骗仅占所有身份诈骗的9%，但身份盗窃资源中心主席兼CEO贝拉斯克斯表示，这类诈骗是一个“新兴”威胁。

贝拉斯克斯称，由于一些外部因素的不断作用，此类诈骗现在正迅猛发展，人工智能的进步就是一个重要因素，新技术允许骗子得以生成“看起来很正规”的职位列表和招聘信息。