员工迟到主管自责想辞职 网讥：不是这样当主管的！

（吉隆坡11日讯）主管因下属经常迟到，耳提面命后下属依然故我，让他觉得自己没有领导与管理能力，竟萌生辞职念头，还上网贴文“讨拍”，结果遭网民群起讥笑，指他真的不适合做主管，“不是这样做管理层的！”

一名主管在脸书专页“消费者与法律”贴文，指他有一名下属因打游戏而迟睡，导致翌日睡不醒迟到，经多次提醒后情况依然没有改善，还是经常迟到。

虽然下属常常迟到，但他却没有采取纪律对付，让其他同事心生不满，批评他办事不力，没有严格要求员工的纪律行为，更成了办公室的耳语，让他很是困扰，最后萌生要辞职的念头。

“我想，我是一名失败的主管，有一名常常因打游戏迟睡，或和朋友彻夜聚会而迟到的员工，我却无能对付他。

“就因为他常常迟到却又没有被对付，同事开始批评我，说我办事不力，纵容下属屡屡犯错却不采取行动。”

因为这些闲言碎语，他不想要继续当主管，更因此萌生辞职念头，还在社媒贴文“讨拍”，结果竟被网民嘲讽“不是这样做管理层”。

“没有人像你这样的，做管理层却不敢对付有纪律问题的下属”、“该辞职的是迟到的员工，不是你”、“笑死了，听过惯老板，第一次见到惯员工的”、“以你这样的性格，辞职了去别个地方再当管理层，也是会遇到有纪律问题的员工，到时又辞职吗？”