這名校長是在該校合唱團音樂會結束後,在自家活動上提出這場演出的問題,提醒學生注意以便不會重犯,如果這個場合不適合校長進行點評,那麼哪裡才適合?
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某個下午,坐在咖啡館裡隨意和年輕咖啡師聊天,我以為他是“90後”,但他說他是“00後”,我才意識到“00後”也到了步入社會工作的年齡。
他出生於2001年,之前在一家咖啡館工作,可是某次和同事起衝突後,老闆沒有聽取他的解釋,導致他在不公平的情況下被解僱,慶幸有一技之長,所以很快的就轉到其他咖啡館任職。
他突然感慨的批評“05後”的新生代,工作態度有問題,好心指導他們卻不肯悉心聽教。
這番話,確實讓我開了眼界,才發現在“00後”年輕人的認知中,他們還會區分“05”後(2005年之後出生),甚至2010年及2020年後出生的“10後”、“20後”。
這是我第一次聽到“00後”批評“05後”存有“草莓族”心態,所以當下震呆了,也想借此提醒跟我一樣自以為是的“大人”,是否都有嘗試去理解00後年輕人的想法。
我計算一下,“05後”是19歲以下的新生代,一些是中學畢業後剛進入社會的職場新手,更小一些的“05後”則還在唸中學。
一邊琢磨他的一番話,我一邊說出心中的想法,我覺得“學習態度”和“不聽教導”的問題,並不完全是因為當事人出生於什麼年代。
即使年紀更大的70後、80後、90後,也和00後、05後一樣,學習和悉心聽教的態度因人而異,一個人的心態、環境培養出來的習性等等,都會影響人格發展、思維方式和行為。
他隨即同意這個說法,並認同00後或05後新生代,其實也有做事負責任和願意學習的年輕人。
往後幾天,當我還在思考這位“00後”年輕人對“05後草莓族”的認知之際,社媒卻流傳北馬一所中學校長在學生演出的音樂會結束後,當眾點評關於學生掌握演出流程時間的失誤、選曲和服裝不符的看法的視頻,結果在網絡上引起兩極的爭論。
上傳視頻者認為校長當眾點評的做法,打擊了參與演出的學生付出的努力,而附和的網民掀起了“網暴校長”的聲音。與此同時,也有網民認為校長只是希望學生檢討後,在下一場演出時能改進,這樣的點評並沒有問題。
然而,校長連續幾天被網暴後,在董家教、校友會三機構成員陪同下,召開新聞發佈會向合唱團學生和“大眾”道歉,以平息這場風波。
校長道歉後,有人認為網絡的力量,成功施壓自以為是的大人,檢討本身在不適當的場合隨意說不適當的話,隨意傷害別人的感受,因此必須付出代價。
這名校長是在該校合唱團音樂會結束後,在自家活動上提出這場演出的問題,提醒學生注意以便不會重犯,如果這個場合不適合校長進行點評,那麼哪裡才適合?
這樣的點評,被人放上社媒,引起網暴後,校長道歉以平息風波,只能讓人感慨科技時代的教育工作者太不容易了。全國的校長,以後要在哪裡給學生訓話才適合呢?需要先問過網民嗎?
該中學合唱團的學生是“05後”,事情發生後,據悉學生和校長之間已經解決心結,接下來校長將親自帶領該合唱團到臺灣演出和交流。值得省思的是,這些“05後”學生當中,其實也未必人人都會覺得校長當天的點評,傷害了他們的心靈。
從這個事件的前因後果思考,不能悉心受教的“草莓族”,是誰呢?
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