最低薪金制新建議 沈志強: 下月呈內閣

他指出，50%的技術學院畢業生，在畢業後的一個月內成功找到工作。高就業率反映出工業界對畢業生的能力與技能的信心，以及該學院所提供的課程非常符合時宜，並有效滿足業界需求。

“3所錄得最高就業率的人力局培訓學院分別為武吉卡迪學院100%、巴西古當學院98.8%和豐盛港學院97.7%。

他強調，人力局技術學院培訓的人才能夠很好地回應市場需求。

他說，政府希望更多年輕人進入技職教育學院，以便有機會在未來創造輝煌得職業生涯。

與業界簽署147項合作

部長說，人力局培訓學院與工業界之間所建立的戰略合作是畢業生高就業率的因素之一。

“根據記錄，人力局訓練學院一共與業界、培訓機構、政府機構和部門以協議備忘錄、諒解備忘錄和合作備忘錄的形式，共簽署了147項合作。”

這些機構包括亞航、三星企業、金務大集團、邁丁集團等。

統辦中心移交內政部

因沒新外勞配額申請

另一方面，沈志強表示，內閣是基於沒有新的外勞配額申請，因此才把一站式統辦中心（OSC）從8月起移交給內政部負責。

他說，由於政府依然凍結新的外籍工人配額申請，因此有關外勞政策的管理，比較專注於國內安全問題，包括簽證事宜。

人力資源部此前宣佈，該部屬下的外勞事務管理組自8月1日起廢除，所有招聘外勞的事務和程序，包括一站式統辦中心將轉移至內政部。