林萬鋒：免衝擊經濟   最低薪制應循序漸進

（八打靈再也3日訊）馬華副總會長拿督威拉林萬鋒呼籲政府在制定最低工資及凍結引進外勞政策時，要充分考慮到中小企業及本地製造商所面臨的挑戰，應循序漸進以免衝擊我國經濟。

大馬廠商聯合會發佈的第25期“商業環境調查”中，明確反映了企業界對於最低工資上調及外籍勞工凍結政策的擔憂。

林萬鋒今日發文告指出，政府推行的漸進式薪酬政策（PWP）雖然初衷良好，但必須認識到，這樣的政策如果操之過急，可能會對企業的生存造成不利影響，進而影響整體經濟競爭力和國家生產力。

他針對當前的經濟形勢和企業需求，提出了以下具體政策建議：

（1）分階段提高最低工資：建議政府將最低工資的上調分階段進行，根據經濟狀況、行業發展及通貨膨脹率進行動態評估，而非一次性大幅提升。這樣既能保障員工的基本福利，又能減少對企業營運的衝擊。

（2）提供財政援助和稅收減免：為幫助中小企業應對工資上升帶來的成本壓力，建議政府在初期階段提供一定的財政補貼或稅收減免，特別是對受到薪資上漲影響較大的行業和企業，減輕其經濟負擔。

（3）根據行業需求制定外籍勞工招聘限制：建議政府根據不同行業的市場需求，制定針對性的外籍勞工招聘限制，特別是在關鍵行業和新興產業中，以確保這些領域不會因為勞動力短缺而導致發展受阻。

（4）建立政府與企業的常態化對話機制：建議定期召開政府與企業界的對話會，聽取各行業對政策實施情況的反饋，及時調整政策方向，確保政策既能滿足社會發展需要，又不對經濟產生負面影響。