改善勞工標準 人資部4修法15日生效

（八打靈再也14日訊）人力資源部昨日簽署憲報，2020年工業關係（修正）法令、2024年職工會（修正）法令、2024年工業關係條規及2024年職工會（修正）條規將於明日起生效。

該部發文告說，修訂相關法令是為了履行政府對跨太平洋夥伴全面進步協定（CPTPP）的義務，尤其是在勞工方面，要求所有成員國通過和維持各自法律法規和實踐1998年工作基本原則和權利宣言中的規定。

該部說，修正案也將改善大馬的勞工標準，考量了國際勞工標準中概述的主要原則，特別是與結社自由和集體談判有關的原則。

該部說，這4項修正案旨在改善結社自由和集體談判的相關法律，包括取消之前對結社的限制、允許在同一代表範圍內有多個職工會、引入新的單一談判權條款、制定更清晰的規則並簡化職工會的秘密投票過程，以及更新2024年職工會條規的通知和表格。

助改善在國際舞臺形象

人資部說，有關修正案將確保國家勞工法符合國際勞工標準，尤其是國際勞工組織1998年工作基本原則和權利宣言，以改善我國形象，進一步吸引更多投資者，特別是外資。

該部相信，這些修正案將對本地員工的福利和權利，尤其是大馬的結社自由和集體談判自由產生巨大的正面影響，並將進一步改善我國在國際舞臺的形象。