电商巨头亚马逊(Amazon)周一宣布取消以远距为主的上班模式,要求员工每周必须有5天到办公室,新规定将在2025年1月2日起生效。
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亚马逊执行长贾西在给员工的备忘录中表示,“公司领导层决定恢复疫情前的上班制度,回顾过去5年的时间,我们相信共同在办公室工作的优势更为显著”。
自冠病疫情爆发后,各家公司都允许员工在家工作,使得旧金山和西雅图等多个城市的市中心办公室几乎空无一人。过去亚马逊因应新冠疫情,同意员工每周只需要到办公室3天。
不过,现在有些科技公司开始强制要求员工每周2到3天返回办公室。
根据贾西的备忘录,在新规定之下,员工如果有“情有可原的状况”,可向上司提出远距工作。
贾西强调,新规定的目的是加强团队合作与连结,以及“强化公司文化”。
路透社报导,强制到办公室的规定也让许多亚马逊员工不满,他们表示在家工作既有效率,又能省下通勤的时间与金钱。去年5月,亚马逊西雅图总部的员工发起游行,抗议公司更改气候政策、裁员和返回办公室的规定。
作为重组组织的一部分,亚马逊希望在2025年第一季结束前减少经理人数,并增加不负担管理职个人的人数,以减少官僚作风。与其他科技公司一样,亚马逊在新冠疫情之初快速成长,之后则大规模裁员。(路透社照片)
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