MMEA總監：以7支柱為指導 海事員應培養領導責任

（布城24日訊）新上任的大馬海事執法機構（MMEA）總監拿督莫哈末羅斯里敦促所有海事人員培養領導、責任、誠信及互相尊重的文化。

他強調，必須在各個層面根據每個人的能力及角色堅持這些價值觀，並以海事執法機構賦權戰略的七大支柱為指導，這將成為他領導該機構期間的基礎。

有關七大支柱為積極主動和包容性的領導力、忠誠、人力資本和組織發展、加強治理、設備準備、採用尖端技術以及加強協作網絡。

他今日發文告說：“所有官員及職員必須作為一個團隊發揮作用，做好準備、專業、熟練並堅定地致力於履行職責。”

於17日被任命為海事執法機構總監的羅斯里指出，他將致力於確保該機構努力實現成為全球海上執法領導者的願景，並承諾提供必要的資源、培訓和支持以實現這項目標。

加強執法及現代化設備

他表示，加強執法至關重要，因為該機構面臨的挑戰日益嚴峻，包括入侵、人口販運、人口走私、非法捕魚、走私毒品和違禁品。

因此，他承諾加強和現代化海事執法機構的設備，例如多用途任務艦、前美國海岸警衛隊巡邏艦和4架AW189直升機。

然而，羅斯里說，這些設備的先進性應得到海事執法機構所有人員的全力支持，以確保該機構仍然與社區保持密切聯繫，並得到社區的信任和依賴。