教專：若無確鑿證據 勿亂指控教師濫用病假
（八打靈再也1日訊）全國教學專業職工總會（NUTP）總秘書弗茲說，任何人在沒出示確鑿證據和真實數據下，發表“許多教師濫用病假”的言論，是非常不負責任的行為，且是在質疑全馬45萬名教師的專業與卓越授課表現。
他今日發文告指出，上述不負責任的言論也同時在質疑醫務人員的專業與職業操守；然而，他們向來的表現出色，也對人民履行負責任的職務。
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若發現假病單應舉報
他說，若有人發現有教師持有假病單，則應按照法律程序採取行動（舉報）。
他指出，若沒有辦法佐證，相關人士就不應胡亂指控有教師濫用了病假機制。
他針對全國公共及民事職工總會（CUEPACS）9月30日發表的文告作出回應；全國公共及民事職工總會文告揭露，教師是公務員當中濫用病假最嚴重的群體。
弗茲說，公務員第15號普通通令C章規定，部門負責人可行使自由裁量權，批准來自私人界醫生簽發的病假單；此外，2006年第2號服務通令，闡明瞭接收以否私人界病假單的規定，即通過公共服務局總監發佈的一封信。
“2022年2月18日公共服務局薪酬（S）43/34通令底下 Jld.3（24）條文，也鮮明列出公務員診治期超過15天的私人病假單驗證與改進機制。”
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