郭碧融.大材小用不利于国家发展

相比起发展国家如韩国、日本、新加坡等，我国政府在研发领域的推动上较为缓慢，以至国家科技发展落后，别说宇宙学、人工智能、航空等这些需要高端科技的领域，就连作为经济基石的制造业，我们仍然需要依赖大量的低端劳动力，加上企业也鲜少投资高技术的研发工作，可想而知对高技能员工的需求自然不多。

在资讯科技发达的时代里，很多发展国家早已积极投入人工智能的研发工作，以期能在各个领域纳入人工智能，但根据人力资源公司任仕达（Randstad）公布的《第9期年度雇主品牌研究》调查报告显示，三分之一的大马人在工作中从未使用人工智能，另外10%的受访者只使用过一次人工智能工具。

资讯科技人才是这个时代的抢手货，但若国内企业的使用率低，可能导致我国相关领域的毕业生前往他国寻求发展机会，导致我国面对人才流失问题。

此外，大学毕业生能力与市场不匹配的问题时有所闻，造成企业无法安排刚踏出校门的毕业生从事高技能工作，而是需要对他们进行再培训，有些则干脆不聘请不符合资格的毕业生，导致毕业等于失业的现象发生。

由此可见，政府需要改革大学教育，确保大学生掌握市场所需的技能与知识，而大学也应与企业时时保持联系，以了解企业所需的技能，如此才能相辅相成，避免大学生毕业后面对失业，或只能屈就低技能工作的窘境。

当然，也有一些大学生并不是因为找不到工作，而从事与资格不符的工作，反之，他们是发现自己并不想从事与本科有关的工作，于是在毕业后转换跑道，比如投入行销、餐饮、自媒体行业等等。

若我国要跻身发展国家行列，政府就必须积极促进科技发展，包括增加研发工作的拨款、改革教育制度、提供优惠鼓励企业转型等等，以便增加新的工作机会，减少大学生毕业后陷入大材小用的窘境，同时避免人才外流。这既是鼓励学生修读理科的措施，也是促进国家进步的长远之计。