沈志强：雇主要依技能学术为大学生起薪 1700令吉是予最底层员工

（士兆21日讯）人力资源部长沈志强提醒雇主不要把明年落实的最低薪金1700令吉作为新人包括大学生的入职起薪。

他指出，这项调整是给予最底阶层员工包括从事“3D”行业，即肮脏、危险及困难的工人最低薪金。

他是为社会保险机构东海岸区康复中心主持动土礼后，在新闻记者会受到询问时，如此表示。

政府将于2025年2月1日落实1700令吉的最低薪金制，至于不超过5名雇员的公司，可延迟至2025年8月1日才实行这项最低薪金制。

他也呼吁雇主根据一个人所拥有的技能或学术成绩给予合理的薪金，不要把最低薪金1700令吉作为全部行业的入职起薪。

“政府调整最低薪金是为了照顾目前435万名薪金仍低于1700令吉的员工福利。

“如果雇主没有根据员工的技能、学术成绩或工作内容给予合理的薪金，可能会造成人才外流，雇主也无法聘请到合适的员工。”

他说，政府调整最低薪金不是要加重雇主的负担，而是提高员工的收入，加强他们的消费能力，间接带动企业及小商家的经济活动。