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发布: 3:11pm 26/10/2024

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吕海庭

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吕海庭:最低薪1700合理 反对强制外籍员工缴EPF

(全国版)吕海庭:中总不认同政府强制规定所有外籍员工需缴付公积金。
洪锡倡(右)赠送水果礼篮给吕海庭。(黄惠玲摄)

(亚罗士打26日讯)马来西亚中华总商会(中总)署理总会长拿督指出,中总认为最低薪金调至1700令吉仍属合理,但不认同政府规定所有公积金的政策。

他说,一旦实施上述2项措施,预计制造业领域的外劳雇主,需额外承担27%的薪金。

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他强调,中总担心各项措施接踵而来,包括最低薪金调涨到每月1700令吉、多层次外劳人头税、缴纳公积金,再加上未来燃油补贴合理化计划、调整销售与服务税等一一落实后,势必会引起连锁成本反应。

吕海庭昨晚出席在第一花园大酒家举办的吉打中华总商会88周年会庆、青商团12周年纪念 “华商联谊,共创辉煌明天”晚宴,他致词时这么说。

商家无法吸纳成本将转嫁

“商家尤其是微中小型企业必须面对高额的经济负担,如果商家无法吸纳增加的成本,羊毛出在羊身上,到时候也只能转嫁成本给消费者,或将引起通货膨胀,增加生活成本压力。”

他坦言,政府在落实以上计划时,并没与商会和工商组织进行讨论或征求意见。对此,中总希望政府能够在与工商界和私人领域充分协商后,重新考虑这项建议。

他认为,政府需要确保税收所得以最具效益方式,花在刀口上,同时也必须继续致力确保全民拥有平等的机会,推动国家经济的包容性增长和扩张。

他也说,企业最关注的就是对于未来的稳定性和确定性,联邦和州各层级政府之间的密切合作,简化监管流程,除了可确保我国具备投资竞争力之外,更是促成稳健发展的关键。

他说,吉州政府推出的“大吉打经济体”发展计划,主要带领吉打迈向2035年的蓝图,融合了吉打全民繁荣的理念。

“我们期待州政府能够在这个发展大蓝图的框架下,透过落实各项计划来促进经济发展,也成为带动北马甚至是我国经济的重要催化剂。”

 

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