发布: 7:50am 27/10/2024

谢玉冰.晋身高收入国须经历磨练

如果我们羡慕英国和澳洲等国家的生活质量，我们也应该接受旨在改善我国生活质量的政策。

许多有能力的华裔家庭都选择让孩子到外国留学，也鼓励他们留在国外打工、定居。人们通常给出的原因是这些国家提供更强劲的货币和更好的生活质量。总之，老一辈华裔的观点是在国外，只要努力工作，就有在社会阶层中晋升的机会，贫富差距更小，行政制度更公平。

然而，当马来西亚政府想要实行类似于其他国家，尤其是西方国家的进步政策时，华裔肯定会抱怨。这是华裔的难题。华裔希望马来西亚像西方国家一样发达，但很难接受这样的事实：成为一个进步国家，税率会增加，劳工法会收紧，做生意的门槛会更高。

随着上周财政预算案的公布，许多华商表达了他们的不满。提高最低工资、实行多层次外劳人头税，以及将公积金保障范围扩大到外劳，它们是对商人影响最大的三项政策。

我想问的是，如果在新加坡工作的大马华裔工人享有公积金，为什么在大马工作的孟加拉或尼泊尔工人没有资格获得公积金？或者，如果一个大马华裔孩子在悉尼享有每小时23.23澳元的最低工资，那么大马雇主为这里的工人提高每月200令吉的工资是否不合理，而这些工人往往被雇来从事本地人不感兴趣的工作？

商人可能需要考虑，他们是否更愿意享有更少的利润，还是面临工人短缺的风险。

诚然，这些政策会给本地产业带来挑战，但类似甚至更严格的劳动法已经在美国和澳洲等国家成为标准，而许多大马人已经移民去那里并适应了这些国家的法律。

我欢迎财政部长安华和人力资源部长沈志强采取措施保护外籍工人的福利，以及引入多层次的人头税制度。该制度是根据本地员工的比例来决定聘用外籍员工。这个仿傚新加坡模式的系统减少了政府官员会见申请人的需要。通过不直接处理，可以减少贪污。

马来西亚的最低工资提高至1700令吉，总额占国内生产总值的3%，与发达国家的标准相当。对于接下来的政策，沈志强可以根据州经济和年龄段引入不同的最低工资。例如，丹州的最低工资可以比雪隆低5%，以反映各州之间的经济差异。对于21岁以下的劳动者，最低工资标准可在全国范围内通用。

在英国，21岁以上群体的最低工资为每小时11.44英镑，而年轻工人的工资则较低。由于伦敦生活成本较高，到2025年5月，伦敦最低工资将升至每小时13.85英镑，而其他地方为12.60英镑。

在澳洲，除了针对21岁以下工人享有的最低工资外，还有基于行业和学徒计划的最低工资。

2025年财政预算中推出的经济政策旨在减少社会不平等。如果我们羡慕英国和澳洲等国家的生活质量，我们也应该接受旨在改善我国生活质量的政策。毕竟，从来没有人说过做生意是容易的。

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