(吉隆坡1日讯)社会保险机构从即日起展开2024年侦查外籍员工执法行动,以揪出没为外籍员工办理社险注册的雇主。
社险机构首席执行员拿督斯里莫哈末阿兹曼说,统计显示,截至9月30日,约有88%外劳已注册成为社险会员,还有约30万名外劳尚未注册。
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他说,移民局数据显示,我国共有240万多名外劳,已向社险机构注册的外劳约有218万8000人,所以仍有约30万多人尚未注册成为社险会员。
他今日在社险机构大厦召开新闻发布会时说,在外籍帮佣方面,有约59%已向社险机构注册。
“这个数目也包括41%尚未办理注册的家庭帮佣人数。”
莫哈末阿兹曼说,社险机构过去都会定时展开侦查雇主行动,而从11月1日起,侦查雇主行动将与侦查外籍员工执法行动同步展开。
他说,社险机构由2009年至今年10月所展开的侦查行动统计数据显示,该机构已向没有为雇员注册的雇主们开出2万4801张罚单,涉及罚款金额为1910万令吉。
“在这期间,另有抵触各类法令的2万5574名雇主,已被提控上庭。”
罪成可监2年罚1万
莫哈末阿兹曼说,任何雇主没为旗下员工办理社险注册程序,将在包括1969年雇员社险法令在内的法律下被对付,一旦罪成,可被判监禁最高2年或罚款1万令吉,或两者兼施。
他说,11月1日起的侦查外籍员工及雇主执行行动,将联同其他执法机构如移民局官员和警方联手展开。
他指出,社险机构发现许多持有逗留准证入境大马的外劳,至今依旧还没办理社险注册手续;他们许多是通过特定公司引进大马,抵步后却与其他企业雇主工作。
注册缴纳保费 不能双标
针对向外劳展开严厉执法行或将重创建筑业的问题,莫哈末阿兹曼说,如果外劳工作时不幸丧命,谁会愿站出来承担其家庭成员的生活呢?
他说,既然制定了雇员社险法令,就不该出现只强制本地人注册而把对外劳排除在外的双重标准。
他说,根本不存在国家经济将受到冲击的问题,雇主只要聘雇员工,就须为员工注册,会员都须缴纳社险的保费。
“本地员工必须注册和缴纳保费,为何外劳不能?不、不、不能有双重标准。即使建筑业的外劳也必须办理注册。
“难道你们认为(不展开执法行动),聘请外劳会是便宜的做法?大家不要以为,聘请外劳将为雇主节省成本。实际上根本不是这回事。”
出席者包括社险机构副首席执行员(行动)阿兹鲁安和外籍员工组主任海里里。
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