(吉隆坡3日訊)一名28歲打工族在短短2年內更換了8份工作,讓他開始質疑自己的事業發展受阻的原因,並尋求網民的意見與幫助,引起熱議!
事主匿名在招聘網站“Ricebowl論壇”發帖表示,自己出來工作2年期間,就已更換了8份工作,其中最長的一份工作也僅維持了半年,其他的工作都在不到半年就離職。
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事主強調,自己的能力並不差,但每次進入新的工作環境,都遇到人際關係上的困擾。
他還提到,自己經常遇到一些性格不合的同事,有些人十分勢利眼,而與這些同事相處不愉快,最終導致他選擇辭職。
“如果是那種不理你的同事倒還好,就怕的是遇到那種會對你冷嘲熱諷,或者是在背後中傷你、打小報告的人。我都會趕快辭職,遠離這些人。”
事主還透露,除了同事的相處問題外,他也曾遇到過只顧自己、不關心下屬的上司,甚至遭到上司的霸凌。
面對持續不斷的不愉快遭遇後,事主最終忍無可忍,只能選擇辭職遠離是非。
然而,令他沮喪的是,換到下一個職場後,這些問題依然頻繁發生,讓他不禁感嘆:“為什麼我總是遇不到好的人?還是說職場就是這樣的?”
網民對事主的遭遇反應不一。有些網民認為,問題可能出在事主身上,建議他應該調整心態。
“改變不了環境,只能改變自己。不好的環境和人事,哪裡都有。”
“這種情況是人際關係處理得不夠好,一遇到上司說不好的話,就情緒低落,整天只會抱怨工作環境,卻不反思是不是自己的問題。”
“你是去賺錢,不是去交朋友。選擇薪資更高的工作,做自己的事,拍拍馬屁,敷衍一下同事,根本沒必要因此離職。不要讓這些無關緊要的事影響自己,職場的人際關係不要太過認真,保持圓滑,跟著職場規則走。記住,你工作的目的是為了賺錢,交朋友或為社會謀福利的事,可以下班後才做。”
也有網民同情事主的遭遇。
“你會遇到好同事的,彆氣餒,只是在這之前你需要學會怎樣應對。
“不在意不理你的同事,代表你心態還好,但遇到來自直屬上司的針對和孤立的話,真的什麼都做不好了,你算很倒黴了。”
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