扎希指示KEMAS解决低薪 探讨职员转正 缩至10年

韩纳菲亚：多职员只领低于1千退休金

较早时，莫哈末韩纳菲亚在致词时表示，他正在研究和细化将该局合约职员转正的期限从原有15年缩短至10年的建议。

他指出，在目前该局的职员就业政策下，合约员工必须履行为期15年的合约后才可转正。

他表示，这使得转正职员在退休金制度（Skim Pencen）中只有转正后的20年服务会被计入在内，且也因为转正后的服务年限较短，令许多转正职员只能领取低于1000令吉的退休金。

他表示，目前该局有9719名合约职员，至于在15年合约到期后已转正的职员有4587人。

寻求拨款开设更多自闭症幼园

另一方面，阿末扎希也指示乡村及区域发展部秘书长拿督莫哈末凯尔拉兹曼寻求更多拨款以便在全国开设自闭症幼儿园（Tabika）。

他表示，首间自闭症幼儿园将在马六甲开设。

同时，他也要求KEMAS通过与科技公司的合作，推出数字素养培训营，以便为乡区青年提供编程、数字营销和网络安全等技能，进而缩小数字鸿沟并培养创业价值观。

也是国家技职教育理事会委员会主席的他，亦呼吁KEMAS一起培养更多技职教育（TVET）人才。

他指出，KEMAS在2025年财政预算案下获得15亿1000万令吉额外拨款，比上一年的13亿6000万令吉增加了9.61%。