
(吉隆坡24日讯)人资部长沈志强说,他不介意被称作“打工仔”部长,因为从上任最初已说明自己是站在“劳工”的一方。
他说,雇主与雇员的关系并非“零和游戏”,而是能够达至“双赢”局面的。
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沈志强在人资部与媒体开斋宴会上致词指出,他了解到雇主们的苦楚,如今已有4至5个部门是专门帮助企业雇主,但只有一个部门是帮助劳方的。
促为非正式员工缴社险
“如果连人资部都不站在工人这边,还有谁呢?”他也促请媒体公司老板和高层,照顾旗下的非正式员工,包括兼职记者、摄影和录音师,为他们缴纳社会保险。
他强调,即便只是兼职,但他们也是为了工作四处奔走,因此公司应该为他们提供最基本的社会安全保障,更何况政府已承担70%的社险费用,剩下30%应该由企业承担。
他说,即将提出的零工经济委员会法案也将涵盖媒体工作者,包括自由撰稿员和兼职记者。
他强调,该法案并不会向公司征收额外的费用或直接成本,但当然可能会有合规成本(compliance cost),例如未来不能随意开除员工,也不能单方面修改合约条件,这些本来就是基本契约法原则。
沈志强说,人资部在制定该法案已进行了多次的与利益相关者的协商。
“虽然我们未能在上一次的国会会议提呈这项法案,但我已指示部门继续与利益相关者协商,包括平台公司与员工,务求达成共识。
放眼人头税申请1小时获批
沈志强说,人力资源发展机构(HRD Corp)今年目标是将人头税的申请流程,从一天再缩减,即提出申请后的1个小时批准。
他说,企业和雇主可以利用HRDC的人头税来培训员工、提升培训设施,也可用来聘请实习生。
他强调,人资部正在简化批准申请人头税的流程,过去则需要7至14天的时间,但在上任后将时间缩短至一天内。
“先别太快鼓掌,因为HRDC首席执行员拿督沙胡哈末承诺,今年的目标:你一提出申请,1小时内就知道是否能批准。
“你们的掌声越大,沙胡哈末的压力越大,他要确保能做得到。我想要证明给大家看,不只是让其他国家的人民看到,更要让马来西亚人看到,政府机关是能够办得到的。”
他以中文谚语“上樑不正下樑歪”,指只要有正确的领导,就能培养出正确的文化、正确的态度。
党选不涉及内阁改组
针对行动党党选后,会否进行内阁改组,沈志强表示,该党秘书长陆兆福已发表声明,指党选并不会涉及内阁改组。
无论如何,他说,内阁改组是首相的权力,因此此事交由秘书长决定与讨论,自己仍会继续努力工作,为民服务。



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