星洲网
星洲网
星洲网 登入
Newsletter|星洲网 Newsletter 联络我们|星洲网 联络我们 登广告|星洲网 登广告 关于我们|星洲网 关于我们 活动|星洲网 活动

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

医疗保健

1星期前291点阅
  在东南亚和大洋洲(SEAO)地区,各国面临着多种医疗保健挑战,包括医疗资源分配不均、生活成本上升、医疗专业人员短缺以及人口老龄化等问题。 三星电子企业社会责任项目──Solve for Tomorrow(解决未来)计划,为有志的创新者提供了一个强有力的平台,使他们能够将创造力与技术智慧用于开发创新方案,这些方案不仅能造福社区,也能应对包括医疗在内的社会问题。 配合4月7日的世界卫生日,我们看看这些年轻发明者,为医疗发展提供了什么解决方案? 这些学生从12岁起就开始构思解决方案,以提升医疗保健的可及性与有效性。 来自纽西兰惠特比学院(Whitby Collegiate)的12岁学生Gabriel Anthony,在2024年纽西兰“Solve for Tomorrow”竞赛中荣获7至10年级组的第一名。他的获奖发明是“Pill-Bot”——一款专为视障人士设计的人工智能(AI)药物识别器,其灵感来自于他祖母误服药物的经历。 他做法是训练一个AI机器人识别不同类型的药丸,并通过语音播报药品名称,为患者,尤其是视力受损者,在服药前提供一种额外的识别方式。 在新加坡,由英华自主中学(Anglo-Chinese School Independent)学生Aiden Lim与Karan Gopu Pillai组成的“redbluegold”团队,凭借他们的发明“SilentGuide”,赢得了2024年新加坡“Solve for Tomorrow”竞赛的冠军。 “SilentGuide”是一款智能眼镜,能将语音实时转化为字幕,帮助听力障碍者更有意义地参与社交对话。灵感来自于一位在嘈杂教室中难以进行双向交流的听障同学,他们着手设计一个不依赖互联网、佩戴舒适、使用便捷且价格亲民的解决方案。 与此同时,在泰国,Kao Kee团队凭借其“Cough Aid”创新项目,成功入围2024年泰国“Solve for Tomorrow”竞赛的决赛。“Cough Aid”是一款基于AI技术的网页应用程式,能够分析咳嗽声,以辅助疾病判断。 这些才华横溢的年轻人,正为医疗等行业的未来带来一线曙光。作为“Solve for Tomorrow”项目的参与者,他们不仅能获得来自行业专家的指导,还能接触先进的科技与资源,助力将他们的创意概念转化为现实。 当年轻的创新思维与成熟的技术相结合,往往能带来出人意料的突破,解决当今医疗保健面临的各种挑战。 更多【新教育】: 文史研究者覃勓温/用传拓复印石碑文字 守背后历史 纳米科技新突破:二维材料助力阿兹海默症治疗 AI是工具 基本功还是要磨练  “创作最重要的是脑袋”   
1星期前216点阅
2月前241点阅
3月前164点阅
3月前830点阅
4月前1.2千点阅
5月前386点阅
6月前1.3千点阅
6月前552点阅
8月前1.5万点阅
8月前1.2千点阅
10月前1.4千点阅
(新加坡3日讯)资讯通信、医疗保健和社会服务,是新加坡2023年职位空缺率最高的领域。 《8视界新闻网》报道,过去7年有超过4200名新加坡人,通过劳动力发展局的转业计划,加入资讯通信,医疗保健和社会服务领域。 该国人力部的数据显示,缺乏工作经验向来是专业人士、经理、执行人员和技师职位空缺的主要原因。但从2018年起,缺乏专业技能成了职位空缺主要原因。有超过一半的空缺是因为求职者缺乏所需技能,而填补不了。 精深技能发展局首席技能官表示吴纯瑜:“因为企业开始在转型,科技也开始很发达,很多的工作的个别的项目来说,已经可以自动化了。公司企业开始要求员工能够用最新先进的科技应用和工具来帮助他们提升生产力。” 职业社交平台领英则表示,超过九成的当地雇主发现企业在聘请员工时,更加注重软技能和科技相关技术。包括新加坡在内的亚太市场在招聘时,最注重的技能包括解决问题的能力、沟通技巧,人工智能等技术。 受访学者指出,随着远程工作普及化,不少企业可能会考虑聘请海外人才。 新加坡人力资源学院执行董事吴财山说:“这些行业的发展速度快于当地学府的毕业生,在市场上有足够的人才前,一些公司将其中一些工作外包和其他国家或临近国家并不稀奇。” 劳发局则鼓励该国人民,通过中途转业计划加入增长领域。 劳动力发展局企业发展司助理局长助理局长黄莉云表示:“对于劳发局的所有转业计划,大约有90%的人士在参加计划后的24个月仍保持就业状态。60%的人士收入超过他们之前的薪资。” 当局也会继续同雇主合作,提高人力资源效率。
12月前1.4千点阅
1年前1.3千点阅
1年前954点阅
1年前1.5千点阅